|
|
|
عنوان کتاب : |
راهنماي ارزيابي عملكرد سازمان |
چکیده کتاب : |
|
موضوع : |
علوم عملي |
هدف اين كتاب ايجاد راهنما براي ارزيابي عملكرد سازمانها بر اساس رهيافت شبيهسازي جايزه و كاربرد منطق رادار در اين رهيافت است. در اين كتاب خطوط راهنمايي براي ساختار دهي به اطلاعات برمبناي منطق رادار در هر يك از زير معيارهاي مدل ارائه شده است كه حاوي نكات مفيد و ارزشمندي براي درك بهتر سازمانها و ارزيابان از زيرمعيارهاي مدل، منطق رادار و آشنايي با فضاي كلي سازمانها در هر يك از سطوح پنجگانه تعالي است كه ميتواند كمك بسزايي در افزايش دقت فرايند ارزيابي و امتيازدهي باشد. كتاب راهنماي ارزيابي عملكرد سازمان بر اساس تحقيقات گسترده دانشكده مديريت دانشگاه علوم و تكنولوژي منچستر انگلستان،كه مبتني بر منابع متعددي از قبيل ديدگاههاي صاحبنظران علوم مديريت كيفيت، مصاحبه با ارزيابهاي اروپا و نتايج خودارزيابي سازمانهايي كه توسط اين ارزيابان انجام شده، به رشته تحرير در آمده است. |
|
گرد آورنده : |
مهندس محمدرضا اميري، مهندس سيد محمدرضا سكاكي |
|
نویسنده : |
|
|
مترجم : |
|
|
سال نشر : |
1387 |
|
نوبت چاپ : |
چاپ دوم |
|
تعداد صفحه : |
صفحه |
|
قیمت : |
40000
ریال |
|
ناشر : |
سرآمد |
|
قطع : |
وزيري |
|
|
|